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2021年10月《组织行为学》真题

卷面总分：分     试卷年份：2021.10    是否有答案：有   

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试题序号

迪尔和肯尼迪的组织文化因素理论认为，着眼于如何做，基本没有工作反馈，员工难以衡量他们工作的文化属于


  • A、硬汉型文化


  • B、努力工作尽情享受型文化


  • C、赌注型文化


  • D、过程型文化


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外激励


领导者不注意关心、爱护下属，与下属感情不太融洽，也不注意严格执行规章制度，该领导者属于


  • A、高关怀低定规的领导者


  • B、低关怀高定规的领导者


  • C、低关怀低定规的领导者


  • D、高关怀高定规的领导者


使人们对主观刺激的知觉更迅速、更具方向性的效应是


  • A、首因效应


  • B、投射效应


  • C、晕轮效应


  • D、心理定势


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